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韩家湾煤炭公司::文化花开新风来
颁布功夫::2024-11-17     作者::吴莎 杨楠    浏览量::12310    分享到::

清风拂来,,文化花开。。缓步在韩家湾煤炭公司矿区里,,楼宇参差有致、、亭台树木环抱、、职工萎靡不振……近年来,,公司以创建全国文化单元为指标,,将心灵文化建设作为高质量发展的动力支持,,补足心灵之钙、、推进民生福祉、、塑造人文魅力,,让文化风尚浸润矿区的每一个角落,,激荡起振奋向上的磅礴力量。。

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党建领航,,铸牢文化根基

近日,,在韩家湾煤炭公司多职能厅,,一场关于成长、、感恩、、奋斗的道德大讲堂正在进行中。。作为理论培训及业务授课的“凭据地”,,这里今年已经进行有关培训讲座10余场,,让宽大干部职工在东风化雨中提升素质水平、、凝聚思想共识。。

一向以来,,韩家湾煤炭公司对峙党建引领,,高度器重心灵文化创建工作,,成立了心灵文化建设辅导小组,,形成“党政同掌管、、部门细分工、、区队齐创建、、全员齐参加”的工作格局,,让心灵文化建设与出产经营中心工作共经营、、同部署、、同推动、、同查核,,保险文化创建工作有序发展、、高效推动。。

从机关部室到基层单元,,从理论学习到实际研学,,从媒体宣传到党课宣讲……公司高低学理论、、讲政策,,先后组织发展实际研学10余次,,对峙深入党委理论学习中心组、、“三会一课”、、主题党日活动等大局,,进行了红色主题演讲角逐、、摄影展、、新闻采风等10余项特色活动,,弘扬庆幸传统,,凝聚奋进力量,,教育疏导党员干部职工坚定梦想信念、、实干担任作为,,为心灵文化创构筑牢思想根基。。

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赋能主业,,凝聚文化力量

在心灵文化创建的过程中,,韩家湾煤炭公司获得了不少成就,,智慧矿山逐步构建、、生态矿区和谐美好、、创新创效提质加快……公司物质文化和心灵文化建设获得了双丰登。。

建成3.0版双重预防机制系统,,充分利用智能矿灯、、NOSA+AI+千眼视频等,,全面提升风险管控及隐患排查治理水平;;;打造精品示范工程,,维持国度一级安全出产尺度化矿井水平,,安全出产局势持续不变向好;;;先后实现30余项科研成就,,推广利用先进“四新”技术,,达到陕西省A类智能化矿井建设水平;;;全员创新参加率达到75%以上,,获得重要创新成就1000余项,,国度专利130余项,,实现创新效益8000余万元……

文化创建为企业发展赋能的同时,,也让矿区换新颜。。公司在生态环保上持续发力,,从往昔冷落一片,,到如今遍地绿意。。实现了1700余亩碳汇林、、9.3亩生态示范区、、6.2公里生态修复区路线等工程,,先后在矿区及周边补栽各类优质苗种9万余株,,植草300余亩,,让绿色成为矿山的最美底色。。

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文化培元,,深入文化内涵

一言一行彰显文化,,一景一物映射形象。::彝迕禾抗静恍莘崴缎牧槲幕唇诤,,扎实发展富有特色的创建活动,,以润物无声的文化力量育人化人。。

智能路灯、、安培中心、、学习室等能干地位,,社会主义主题价值观宣传海报、、展板、、雕塑等四处可见、、仰面可读;;;积极发展光盘行动、、防诳骗普法、、网络安全宣传等文化实际活动,,规范职工行为,,弘扬正能量;;;持续深入“四德”学习教育,,充分利用电子大屏、、矿区广播等宣传展示各类道德典型的先进事迹,,涌现出“陕西好人”“陕西省最美自愿者”“榆林好人”等一大批先进人物,,让“学习圭表、、崇尚圭表、、争当圭表”成为宽大职工的普遍追求。。

最美不外“自愿红”。。公司充分利用学雷锋活动月、、“六·五”世界环境日等,,在安全出产、、生态环!!!、民生服务等领域宽泛发展自愿服务活动,,让自愿红成为矿区最美景致;;;文化交通开导、、“情暖落日、、传递温暖”“消防知识进校园、、安全知识驻心间”等自愿服务活动常态化进行,,公司自愿者服务时长累计达到近4万小时。。公司自愿服务队用脚步丈量文化的长度,,用行动阐释文化的深度,,彰显出温度和深度的同时,,更让心灵文化创建开放璀璨光线。。

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以报答本,,厚植文化底色

和谐矿区的“金钥匙”,,就藏在幸福美好的民生画卷中。。近年来,,公司把一项项惠民生、、暖民气、、顺民气的实事功德做到了职工心坎上,,“幸福故事”每天都在产生。。

台球室、、健身房、、职工书屋、、音乐茶吧等一个个职能齐全、、设施美满的阵地,,充分满足职工日常休闲娱乐所需;;;趣味活动会、、拔河赛、、篮球赛、、消夏纳凉晚会等丰硕多彩的“娱乐大餐”,,已然成为职工文化生涯中不成或缺的一部门。。以“双十项服务”为抓手,,公司深刻发展“四时送”活动,,落实金秋助学、、子女高中考及考研期间职工带薪休假、、女工生理假、、职工生日假制度,,让“小民生”彰显出“大幸!!!。。

所有为了职工,,所有依附职工。。公司紧紧萦绕职工急难愁盼,,对峙每岁首铺排至少10件民生大事,,在软件、、硬件、、服务高低足功夫,,让职工真正实现“欢乐师作、、幸福生涯”。。构筑充电车场、、开设矿区超市、、智能快递柜、、智慧健康小屋……一件件民生实事、、一项项惠民工程,,显著提升了职工生涯品质,,职工的获得感、、幸福感、、安全感不休加强,,一幅幅文化和谐的民生画卷在矿区铺发展来。。(吴莎 杨楠)

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